來源: 潞安化工集團網站 時間:2024-03-29 08:35:12
李村(cun)煤(mei)礦(kuang)緊(jin)緊(jin)圍繞“講政治、守(shou)底線、強融合、蹚(tang)新路”工作(zuo)(zuo)思路,構建(jian)政治引領、安全(quan)穩定、員工穩定的基層治理新格(ge)局,彰顯黨組織擔當作(zuo)(zuo)為(wei),推動礦(kuang)井高(gao)質量發展(zhan)。
聚(ju)政治引領,構建“提升”新格局(ju)。黨(dang)(dang)委(wei)理論(lun)(lun)學(xue)(xue)習(xi)(xi)中(zhong)心(xin)(xin)組(zu)發揮“頭雁”作用,嚴格落實《黨(dang)(dang)委(wei)理論(lun)(lun)中(zhong)心(xin)(xin)組(zu)學(xue)(xue)習(xi)(xi)制度》,深(shen)入學(xue)(xue)習(xi)(xi)黨(dang)(dang)的二十大精神、習(xi)(xi)近平總書(shu)記最新重要講話重要指示精神,強化黨(dang)(dang)員(yuan)干部(bu)政治理論(lun)(lun)武(wu)裝,推動理論(lun)(lun)學(xue)(xue)習(xi)(xi)與抓好安(an)全生產、企業發展(zhan)等有效結合(he);黨(dang)(dang)員(yuan)干部(bu)下沉一線講形(xing)勢(shi)、講發展(zhan)、講政策,引導員(yuan)工知責任、明(ming)目標、識大局(ju)。
抓(zhua)基層管(guan)理,構建(jian)“筑安”新格局(ju)。該礦圍繞安全(quan)生產“三(san)管(guan)三(san)必須”要求,要求黨(dang)員(yuan)干部找準(zhun)作(zuo)用點、作(zuo)用方向(xiang),樹立“以終為始”導向(xiang),健全(quan)“完(wan)善(shan)責(ze)任(ren)、落(luo)實責(ze)任(ren)、層次(ci)管(guan)理、追究責(ze)任(ren)”閉合管(guan)理機制,推動“六查”見(jian)行(xing)見(jian)效(xiao),一體貫通全(quan)員(yuan)、全(quan)方位、全(quan)過程(cheng)安全(quan)管(guan)理。
強基(ji)(ji)層(ceng)堡壘,構建發(fa)展新格局。該礦深入(ru)踐行精益(yi)(yi)思想(xiang)指導下(xia)的“算賬”文化,以“精益(yi)(yi)管理+數(shu)(shu)字(zi)化”為目(mu)標,強化數(shu)(shu)字(zi)基(ji)(ji)礎設施和數(shu)(shu)字(zi)治理系統建設。實施黨(dang)建創新工程,堅持“一個支部(bu)一特色”“每名黨(dang)員(yuan)一項(xiang)目(mu)”原(yuan)則,激發(fa)黨(dang)員(yuan)主(zhu)動(dong)創新的熱情;開展勞動(dong)技能(neng)(neng)競賽、“五小(xiao)”競賽、“安(an)康(kang)杯”競賽,加強“技能(neng)(neng)大(da)師工作室”建設,引領干部(bu)員(yuan)工積極建功(gong)立業。
惠民(min)生建設,構(gou)建“融心”新格局(ju)。持續開展“我為員(yuan)工(gong)(gong)(gong)辦實(shi)事”活動,黨員(yuan)干部(bu)帶頭深入(ru)一線為員(yuan)工(gong)(gong)(gong)疏導情緒,解決實(shi)際困難(nan);推(tui)進“十大(da)(da)惠民(min)工(gong)(gong)(gong)程”建設;開展金秋(qiu)助學、大(da)(da)病互助等幫扶救(jiu)助活動,提升員(yuan)工(gong)(gong)(gong)獲得感、幸福感、安全感;持續推(tui)進“青(qing)字號”“半(ban)邊天”工(gong)(gong)(gong)程,集(ji)合青(qing)年、女工(gong)(gong)(gong)等力量點亮(liang)“志愿(yuan)服務(wu)”名片,打造(zao)擔當奉(feng)獻生力軍。
(文 胡慧麗)
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